91 - BALLANCOURT-SUR-ESSONNE
CDI
48/56K€
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Les missions principales pour le poste Directeur(trice) d'Ehpad. (H/F)
Mission du poste :
– Autorité sur l’ensemble des personnels médicaux et non médicaux, dans le respect des règles déontologiques ou professionnelles qui s’imposent aux professions de santé.
– Développer une politique d’évaluation continue des bonnes pratiques professionnelles et s’assure de la qualité des prestations (médicales, soignantes, sociales, éducatives, administratives, techniques, logistiques, hôtelière)
– Encadrer les équipes pluridisciplinaires en favorisant le développement des compétences et savoir faire des personnes dans le cadre de la GPMC
– Mettre en œuvre une politique de stratégie opérationnelle de gestion des moyens humains et financier de l’établissement.
– Favoriser l’intégration de l’établissement dans un tissu social, médico-sociale et sanitaire pour une prise en charge globale et coordonnée des personnes accueillies et leurs familles
– Élaboration et mise en œuvre des politiques médico-sociales, sociales et sanitaires au sein de son territoires.
Le profil recherché
Ce poste est fait pour vous si,
– Vous avez une connaissance du secteur médico-social et gérontologique
– connaissance de la législation et réglementation des EHPAD
– compétences en pilotage de projet
– compétence en management d’équipe pluridisciplinaire
– connaissance en gestion budgétaire et comptabilité
– intérêt pour le secteur des personnes âgées
40h semaine – horaire à définir avec la direction (flexibilité des plannings)
Rémunération : 50/60k annuel brut sur 12 mois + primes.
Poste basé dans le 91 (Essonne).
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