Auxillaire de puériculture H/F - Centre Pédiatrique #56845

Talents Santé recrute du personnel soignant sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite enfance et laboratoires d’analyses.

Nous cherchons pour notre partenaire, un établissement privé, prônant une prise en charge optimale des patients, un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F).

Présentation du poste

Dans un établissement reconnu parmi les meilleurs et engagé, notamment sur le suivi des Soins Médicaux et de Réadaptation Pédiatrique ; 

Vos missions sont les suivantes :

des soins médicaux riches et variés :

• Gestion des soins d’hygiène, de sécurité et de confort à l’enfant quotidien 
• Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne
• Attention à l’environnement immédiat de l’enfant et veille à la réfection des lits
• Travail sur les troubles de l’oralité

  Une partie éducation thérapeutique / relation avec les familles :

• Accueil des familles et suivi de l’enfant (appels téléphoniques réguliers)
• Accompagnement des enfants en consultation
• Participation aux synthèses disciplinaires
• Travail sur le projet de vie des enfants – possibilité d’être « référent »

Votre expérience

Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture exigé         

Expérience :

Votre profil :

• Vous êtes diplômé(e) d’état Auxiliaire de puériculture. 
• Vous avez ces compétences techniques indispensable : gestes de manutention
• Vous souhaitez travailler dans une équipe dynamique et de tout âge. 
• Vous disposez d’une capacité à travailler en équipe.
• Vous faites preuve d’une grande adaptabilité, d’écoute et de maitrise de soi.  
•  Débutant accepté

Vos avantages :

  Un environnement de travail enrichissant :

• Travail en binôme avec une infirmière
• Journée de travail de 12 heures
• Cycle long de suivi du patient
• Formation dés l’arrivée
• Des équipes soudées

  Proposition :

• Congés annuels légaux et conventionnels + RTT (+ congés supplémentaires si enfants)
• Un 13ème et un 14ème mois + une prime d’intéressement
• Un restaurant d’entreprise
• Un comité d’entreprise avec de nombreux avantages
• Une prime Ségur
• Prime de fin de contrat de CDD de 10%
• Possibilité de basculer ensuite sur un CDI

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